ニュース

IR
2024.04.15

株主還元方針の変更及び配当予想の修正(増配)に関するお知らせ

本日開催の取締役会において、株主還元方針の変更を決議し、2024年12月期の配当予想を修正しましたのでお知らせいたします。
当社は、資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応方針を定め、持続的な企業価値の向上に向けて重点戦略を掲げ、施策を推進しております。
今回、財務資本戦略における株主還元の強化策として、DOEに基づいた継続的に増配を基本とする配当方針へ変更することとしました。
さらに、普通配当に加えて、利益水準や財務状況に応じて、特別配当や自己株式取得などを機動的に実施してまいります。

NEWS
2024.04.10

「ユニソルの森」看板除幕式の実施に関するお知らせ

2024年3月4日にお知らせしたとおり、兵庫県の「企業の森づくり」制度を利用した里山保全活動『UNISOLの里プロジェクト』を開始することとなりましたが、4月9日に活動地である兵庫県立宝塚西谷の森公園内「ユニソルの森」にて、看板の除幕式を実施しましたのでお知らせ致します。 詳しくは添付の資料をご覧ください。

里山プロジェクト
2024.04.10

ユニソルの森の看板除幕式を執り行いました

2024年4月9日(火)午前10時より、兵庫県立宝塚西谷の森公園において、フルサト・マルカホールディングス㈱の里山保全活動「UNISOLの里プロジェクト」の第一弾としてスタートする「ユニソルの森」の看板除幕式が執り行われました。
式典には、兵庫県農林水産部治山課様をはじめとして、宝塚市産業文化部様、阪神農林振興事務所様、兵庫県緑化推進協会様、兵庫県立宝塚西谷の森公園様、樹木・環境ネットワーク様、等より大勢の皆さまにご出席頂きました。
式典では当社代表取締役社長古里のご挨拶に続いて、ご来賓の皆さまよりお言葉を頂き、その後、看板の除幕を行いました。
いよいよ5月より、特定非営利活動法人樹木・環境ネットワーク協会様のご指導の下、活動がスタートします。
NEWS
2024.04.01

若手研究者研究費助成制度「大学発アーバンイノベーション神戸」採択研究の選定に関するお知らせ

当社は、2024年1月30日にお知らせしたとおり、神戸市の企業版ふるさと納税制度を活用し、若手研究者の研究費助成制度「大学発アーバンイノベーション神戸」に対して寄附を実施しておりますが、この度、採択研究が選定されましたのでお知らせ致します。 詳しくは添付の資料をご覧ください。

NEWS
2024.04.01

近畿大学との共同研究契約の締結に関するお知らせ

当社は、学校法人近畿大学(東大阪市、学長 松村 到、以下近畿大学)と、「畜産由来堆肥微生物活用による環境先進技術の開発」を目的とした共同研究契約を本日付けで締結しましたのでお知らせ致します。 詳しくは添付の資料をご覧ください。

Investors
2024.03.29

Regarding Measures for Realizing Cost-of-Capital and Share Price-Conscious Management

MARUKA FURUSATO Corporation hereby announces that it resolved at its meeting of the Board of Directors held today that it approved its policy for measures for realizing cost-of-capital and share price-conscious management in order to continuously improve its corporate value.
Investors
2024.03.29

Notice Regarding Reduction of Policy Shareholdings

MARUKA FURUSATO Corporation hereby announces that it resolved at its meeting of the Board of Directors held today to reduce policy shareholdings owned by the Group as follows.
NEWS
2024.03.29

「eco検定合格者数ランキング2023」にランクインしました

当社は、東京商工会議所の発行するeco検定において、企業別(従業員300名以上)2023年度合格者数ランキングで5位にランクインしました。
当社グループは、本業を通じて社会問題を解決していく上で、社員ひとり一人が正しく環境問題を理解することを目標とし、複雑・多様化する環境問題を体系的に身につけるため「eco検定」の受験を推奨しています。 2023年度実施分<第34回(2023/7/14~8/3)・第35回(2023/11/17~12/7)>においては240名が合格し、同年度の企業別(従業員300人以上)ランキングで全国第5位の合格者数を達成することができました。 今後もエコピープル(eco検定合格者)を増やし、社員の環境に対する意識および知識をさらに深めるよう取り組んでまいります。

推進企業・ランキング(外部サイト:東京商工会議所)
NEWS
2024.03.28

執行役員の異動に関するお知らせ

当社は、本日開催の取締役会において、2024年3月28 日付執行役員の人事を決定いたしましたので、お知らせいたします。
IR
2024.03.28

資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応について

当社は、本日開催の取締役会において、持続的な企業価値の向上を図るため、資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応方針を決議しましたのでお知らせいたします。

IR
2024.03.28

政策保有株式の縮減に関するお知らせ

当社は、本日開催の取締役会において、当社グループが保有する政策保有株式の縮減に関し決議しましたのでお知らせいたします。 当社は、資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応方針を定め、資本効率の向上による企業価値の最大化を図っておりますが、その一環として、政策保有株式の縮減についても「株式保有の基本方針」に基づき、継続的に検討・実施してまいります。

Investors
2024.03.06

Notice of Report Publication

Fundamental analysis report of our company has been released through shared research.

NEWS
2024.03.05

取締役候補者の一部変更に関するお知らせ

当社は、本日開催の取締役会において、取締役候補者の変更について決議しましたのでお知らせいたします。詳細につきましては資料をご覧ください。
NEWS
2024.03.04

「企業の森づくり活動への取組に関する協定」締結に関するお知らせ

社会貢献活動の一環として自治体、NPOとの連携により荒廃した森林の保全への取り組みを進めておりましたが、この度その第一弾の活動地として「企業の森づくり活動への取組に関する協定」を、兵庫県、宝塚市、公益社団法人兵庫県緑化推進協会と、3月1日に締結しましたのでお知らせ致します。協定の締結に基づき、本年4月より「兵庫県立宝塚西谷の森公園」内において、『ユニソルの森』として活動を開始いたします。 詳しくは添付の資料をご覧ください。

IR
2024.02.14

2023年12月期第4四半期決算 説明資料掲載のお知らせ

2023年12月期第4四半期の決算説明資料を掲載しました

Investors
2024.02.13

Notice Regarding Partial Revision of Performance-Based Stock Compensation Plan Using the Trust

MARUKA FURUSATO Corporation hereby announces that it decided at its meeting of the Board of Directors held today to add new eligible persons to the Performance-Based Stock Compensation Plan for Directors of the Company (excluding Outside Directors), Directors of Furusato Industries, Ltd., and Directors and Executive Officers of Maruka Corporation that was introduced following approval of the Plan at the 1st Ordinary General Meeting of Shareholders held on March 30, 2022. The details are as follows.
Investors
2024.02.13

Notice Regarding Introduction of Employee Stock Ownership Plan (ESOP) Trust

MARUKA FURUSATO Corporation hereby announces that it resolved at its meeting of the Board of Directors held today to introduce an Employee Stock Ownership Plan (ESOP) Trust as an incentive plan for employees of the Company’s major subsidiaries. The details are as follows.
Investors
2024.02.13

Notice Regarding Disposal of Treasury Shares Through Third-Party Allotment Following Introduction of Employee Stock Ownership Plan Trust

MARUKA FURUSATO Corporation hereby announces that it resolved at its meeting of the Board of Directors held on February 13, 2024 to conduct a disposal of treasury shares through third-party allotment following the introduction of Employee Stock Ownership Plan Trust. The details are as follows.
Investors
2024.02.13

Notice Regarding Distribution of Retained Earnings

MARUKA FURUSATO Corporation announced that it resolved at its meeting of the Board of Directors held on February 13, 2024, to revise the dividend forecast for the fiscal year ended December 31, 2023.
IR
2024.02.13

信託を利用した業績連動型株式報酬制度の一部改定に関するお知らせ

当社は、2024年2月13日開催の取締役会において、2022年3月30日開催の第1回定時株主総会にてご承認いただき導入しております当社の取締役(社外取締役を除く)、フルサト工業株式会社の取締役並びに株式会社マルカの取締役及び執行役員を対象とした業績連動型株式報酬制度について新たに対象者を追加することを決定いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。

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